L’accessibilité à wawanesa
Déclaration d’engagement de l’entreprise
Wawanesa s’engage à assurer l’égalité d’accès aux personnes handicapées et à les traiter d’une manière qui leur permet de conserver leur dignité et leur indépendance dans le respect des principes d’intégration et d’égalité des chances.
Wawanesa s’engage à offrir un environnement sans obstacle aux personnes handicapées en matière d’emploi, de communication et d’information, de fourniture de biens et de services et dans son environnement bâti. Nous y parviendrons en éliminant et en prévenant les obstacles à l’accessibilité et en respectant les exigences en matière d’accessibilité prévues par la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario (la « Loi ») et les règlements associés.
Wawanesa s’engage à faire en sorte que tous ses employés connaissent leurs responsabilités afin de favoriser un environnement accessible et inclusif avec les personnes handicapées et pour celles-ci.
Politique d’accessibilité et information
Conformément à la Loi et à aux règlements qui y sont associés, Wawanesa tient à jour une politique et de la documentation connexe en ce qui a trait aux éléments suivants :
- Fourniture de biens et de services aux personnes handicapées;
- Utilisation d’appareils fonctionnels;
- Recours à des chiens guides et à des animaux d’assistance;
- Recours à des personnes de soutien;
- Avis d’interruption de service;
- Rétroaction de nos clients;
- Formation;
- Avis de disponibilité et format des documents exigés;
- Information et communication accessibles, dont le site Web et sa conception;
- Accessibilité et égalité des chances en matière d’emploi;
- Conception d’espaces publics accessibles.
Les documents suivants sur l’accessibilité fournissent une description plus détaillée des pratiques de Wawanesa :
Commentaires
Wawanesa s’engage à respecter les exigences en matière d’accessibilité et à prendre continuellement des mesures pour améliorer ses services et son site Web et se conformer à la Loi et à ses règlements. Nous nous efforcerons de déceler et de corriger les obstacles qui empêchent l’accès à nos biens, nos services, nos sites Web et leur contenu.
Pour nous aider à y parvenir, nous vous invitons à nous faire part de vos commentaires et de vos suggestions. Vous pouvez nous communiquer votre rétroaction :
- par téléphone au 1 204 946-2477
- par courrier à :
Gestionnaire, Accessibilité et sécurité au travail
La Compagnie mutuelle d’assurance Wawanesa
191 Broadway, Winnipeg (Manitoba) R3C 3P1 ou - par courriel à accessibility@wawanesa.com